A seguito della pubblicazione del decreto interministeriale 25 marzo 2016, relativo alla detassazione dei premi di produttività, il ministero del Lavoro ha reso disponibile la procedura per il deposito telematico dei contratti aziendali e territoriali. Dopo 60 giorni, termine transitorio per l’invio dei modelli riferiti a contratti sottoscritti nel 2015, a partire dal 15 luglio 2016 il sistema è entrato a pieno regime.

Alla data del 15 gennaio 2018 sono state compilate 29.743 dichiarazioni di conformità (moduli), redatte secondo l’articolo 5 del decreto del 25 marzo 2016. Alla data del 15 gennaio 2018, 8.363 dichiarazioni di conformità si riferiscono a contratti tuttora attivi; di queste, 6.985 sono riferite a contratti aziendali e 1.378 a contratti territoriali. Degli 8.363 contratti attivi, 6.548 si propongono di raggiungere obiettivi di produttività, 4.846 di redditività, 4.145 di qualità, mentre 1.240 prevedono un piano di partecipazione e 3.449 prevedono misure di welfare aziendale.