Oggi in Italia mancano gli artigiani. In particolare mancano elettricisti, idraulici, cablatori, manutentori e periti elettronici ed elettrotecnici. È difficile coprire un posto su quattro nonostante la facilità nel trovare un’occupazione e retribuzioni variabili da 25mila uro a 40mila euro lordi annui. È questo quello che emerge dall’Osservatorio di E-work, Agenzia per il lavoro presente sul territorio nazionale con 34 filiali.

«Per molti giovani i mestieri artigiani non sono professioni ambite perché c’è un atteggiamento culturale radicato, e sbagliato, che collega i lavori ad alta manualità a un disvalore - afferma Paolo Ferrario, presidente e amministratore delegato di E-work -. Queste professioni sono invece in grado di garantire ai ragazzi sicuri sbocchi lavorativi e un altro grado di imprenditorialità. Noi siamo sempre alla ricerca di profili specializzati per inserimenti con contratti di somministrazione o per assunzione diretta da parte delle azienda ma anche di ragazzi che abbiano voglia di imparare una nuova professione attraverso i nostri corsi di formazione gratuiti».

La difficoltà delle imprese a reperire personale riguarda anche i falegnami, gli installatori di infissi, i panettieri, i pasticceri, i sarti, i parrucchieri e i cuochi.

«La grande tradizione artigianale italiana non è affatto destinata a scomparire - continua Ferrario -. Anzi. I lavori basati sul saper fare con le mani saranno tra le professioni più ricercate del prossimo decennio al pari delle professionalità legate allo sviluppo delle nuove tecnologie, agli informatici e agli ingegneri. Specializzazione e capacità tecnologiche saranno quello si cui dovranno puntare gli artigiani 4.0 di domani».

E-work in questo momento ricerca su tutto il territorio nazionale 225 artigiani e più precisamente: 65 periti elettronici ed elettrotecnici, 50 elettricisti, 45 idraulici, 30 manutentori di impianti di condizionamento, 20 manutentori idraulici impiantisti e 15 cablatori quadri elettrici.

Se in linea con i requisiti richiesti, è possibile inviare il proprio curriculum, con il RIF. CS225, al seguente indirizzo mail: selezione_italia@e-workspa.it.