C'è anche chi assume e cresce. I supermercati Lidl, in controtendenza con la crisi economica e il quadro che non mostra segnali di crescita dei livelli occupazionali, chiuderà il 2013 con 1.000 nuove assunzioni. Lo spiega Dorotea Mader, Direttore Risorse umane Lidl Italia: "È pronto un piano di investimenti da 500 milioni di euro in cinque anni, che prevede nuove aperture, modernizzazioni, nuove assunzioni, piani di sviluppo delle risorse umane. Nel 2013 sono state erogate circa 110.000 ore di formazione rivolte a tutti i profili all’interno del nostro Centro di formazione, un edificio interamente dedicato a corsi e ad attività di sviluppo. Siamo una catena di supermercati  con più di 560 punti vendita in tutte le regioni italiane e 9.500 dipendenti. Operiamo in Italia da 21 anni e continuiamo a credere e investire in questo Paese".

La "fame" di posti di lavoro, d'altro canto è tale che la Lidl è arrivata a ricevere oltre 10.000 curricula dopo la partecipazione della stessa direttrice Dorotea Mader alla trasmissione "Quinta Colonna" su Rete4 del 7 ottobre scorso, nella quale si discuteva del tema occupazione.