Zurich Bank investe sui giovani e lancia Talent NextGen, il progetto biennale per formare i consulenti finanziari del futuro. Rivolto ai giovani talenti under 35, il progetto offre un’opportunità unica di apprendimento e sviluppo professionale con supporti economici, formativi e di affiancamento sul territorio. «Crediamo che il futuro della nostra banca risieda nelle menti brillanti e ambiziose dei giovani professionisti - spiega Silvio Ruggiu, direttore generale di Zurich Bank -. Talent NextGen rappresenta a pieno il
nostro impegno nel coltivare il loro potenziale. In un periodo storico in cui preservare il risparmio degli
italiani è sempre più cruciale, il progetto consente all’industria di comprendere meglio le necessità e le
aspettative delle nuove generazioni e lo scambio reciproco di conoscenze e competenze aiuterà Zurich Bank a migliorare e adattare i servizi per soddisfare le esigenze in continua evoluzione dei clienti». L’iniziativa prevede la collaborazione con Università ed enti accademici a livello nazionale e il coinvolgimento della rete dei consulenti sul territorio. I talenti selezionati avranno inizialmente un
percorso di formazione per l’esame di abilitazione Ocf e, una volta inseriti in rete, un percorso dedicato
di due anni per sviluppare le competenze tecnico-commerciali e finanziarie necessarie all’avvio della
professione. Potranno così acquisire una solida conoscenza del mondo finanziario e consulenziale, grazie
a corsi che coprono aree come la pianificazione finanziaria, la gestione patrimoniale e la dimensione della
comunicazione e della relazione commerciale. Zurich Bank garantirà ai partecipanti l’opportunità di lavorare sul territorio con l’affiancamento di un consulente esperto con cui condividere la realtà quotidiana. Inoltre, al fine di rendere economicamente sostenibile i primi anni dell’attività, sono previsti supporti economici. Sarà possibile inviare le candidature dal sito di Zurich Bank oppure inviando una mail a
itz.talentnextgen@it.zurich.com.