Il Monster Employment Index rappresenta l'analisi mensile del recruiting online, basata su milioni di offerte di lavoro pubblicate in Europa dai maggiori portali di ricerca del personale e i più importanti siti di recruiting aziendale, incluso Monster.it. Non riflette l’andamento di un solo operatore ma monitora l’andamento del mercato nel suo complesso.

«A gennaio registriamo ancora un calo della domanda di personale da parte delle aziende – commenta Nicola Rossi, country manager di Monster Italia: ma il dato registra anche una leggera ripresa rispetto a dicembre, soprattutto nel comparto produzione e manifatturiero. Inoltre è interessante notare che mentre si osserva una sensibile riduzione della domanda di profili manageriali, si assiste alla crescita della domanda  da parte delle aziende di profili di base che potrebbero aprire alla possibilità di esplorare nuove opportunità professionali in un momento di crisi economica come questo. Ciò evidenzia come sia importante mantenere un'apertura mentale elevata e una disponibilità anche a cimentarsi in altre mansioni per trovare lavoro».Trend anno su anno per settori L'attività di recruiting online è aumentata in tre dei settori industriali presi in esame dall'indice:

• Produzione, manifatturiero e manutenzione (+12%) mostrano la più sensibile crescita di domanda di personale soprattutto in Emilia Romagna e Piemonte

• Ospitalità e turismo (+7%) mostra una crescita della domanda di personale sia nei servizi che per i profili con maggiore professionalizzazione

• PA e difesa si mostra come un settore abbastanza stabile senza grosse differenze di domanda rispetto all'anno scorso

• Pur rimanendo uno dei settori più performanti, il comparto Costruzioni ed estrazioni (-3%) mostra un leggero calo a gennaio rispetto all'anno scorso soprattutto in Emilia Romagna e Veneto

• Banche e finanza (-28%) continua a perdere opportunità di lavoro e registra il calo più alto anno su anno.Trend anno su anno per livelli occupazionali Quattro dei novi livelli occupazionali esaminati dall'indice mostrano una crescita delle opportunità di impiego.

• Profili di base (+19%) a gennaio mostra la crescita più significativa anno su anno delle occasioni di impiego

• Artigiani e operai specializzati (+7%) e venditori (+6%) mostrano un'importante aumento delle opportunità

• Manager (-25%) registra il più alto calo della domanda, mantenedosi ai livelli più bassi della classifica.