​È frutto della volontà e dall’impegno del Network Fior di Risorse – l’associazione nata dalle pagine di LinkedIn che riunisce i manager delle principali aziende di Emilia-Romagna, Toscana, Marche, Umbria e Abruzzo – FdR Campus: il primo master in Concrete Management che garantisce ai manager un percorso di aggiornamento ‘live’, per vivere, e non solo studiare, l’impatto con le dinamiche gestionali d’impresa, direttamente nei luoghi in cui si decidono o si manifestano.Un progetto concreto, che offre finalmente un programma di formazione di altissima qualità a un prezzo low cost rispetto ai trend comuni del settore: la quota di partecipazione, che è di 2.000 euro, punta infatti a ripagare i costi effettivi della formazione, tralasciando inutili promesse di ricollocazione e tenendo conto delle reali disponibilità di chi, oggi, vuole investire nella propria crescita professionale ma non può rinunciare a mesi di stipendio per farlo.Il Campus propone un programma itinerante e non convenzionale, che consente agli alti profili aziendali di ampliare le proprie competenze e di entrare in contatto con imprese eccellenti, confrontarsi e condividere le buone pratiche durante il periodo di formazione. Un percorso a tappe, molto lontano dalle tradizionali lezioni d’aula in business school, che da novembre 2012 e per sei mesi porterà i partecipanti nel cuore della migliore imprenditoria del Centro Italia: Banca Popolare Emilia Romagna, Davines, Elica, Loccioni Group, Warrant Group sono tra le realtà che hanno già confermato la loro adesione a tutto campo.Le aziende coinvolte metteranno infatti a disposizione le proprie sedi per le lezioni, le loro case history più qualificate e i loro manager, che vestiranno i panni di insegnanti condividendo con i partecipanti il proprio know how e la propria metodologia di analisi e gestione. Al loro fianco ci saranno anche esperti formatori e coaches di spicco che hanno maturato specifiche competenze sul campo, per dare vita a un corpo docente nuovo, che svolge un ruolo attivo nell’evoluzione moderna delle dinamiche aziendali.FdR Campus si rivolge infatti a dirigenti, manager e professionisti con una solida esperienza lavorativa interessati a cogliere aspetti e modi di operare differenti, ad apprendere conoscenze, modelli e strumenti d'avanguardia e a rendere più efficiente, più stimolante e più innovativo il loro modo di lavorare. Un’opportunità tangibile anche per le aziende e gli imprenditori, che vedono in FdR Campus un’efficace occasione di formazione e aggiornamento per il loro attuali e futuri dirigenti: un percorso grazie al quale potranno non solo ampliare la propria visione e accrescere le proprie competenze, ma soprattutto entrare in relazione con una community di manager selezionati che fanno impresa in maniera innovativa.“Vogliamo condividere un approccio concreto e moderno al fare impresa, per questo abbiamo progettato un programma di alta formazione itinerante specializzato in Concrete Management. Il valore fondamentale di questo progetto è dare reali opportunità ai partecipanti di arricchire le proprie competenze manageriali sperimentandole dall’interno del contesto aziendale, senza coinvolgerli in master costosissimi con illusorie promesse di carriera e facile ricollocamento” – commenta Osvaldo Danzi, coordinatore di Fior di Risorse -. I contenuti e la struttura che abbiamo scelto per questo Campus sono frutto delle proposte e del confronto diretto con i dirigenti, i manager e i professionisti che fanno parte del nostro network. Idee e tematiche emerse sia attraverso il nostro gruppo su LinkedIn sia nel corso degli eventi e degli incontri che abbiamo organizzato sul territorio. L’obiettivo comune è stata la voglia di offrire, per la prima volta, un percorso di formazione aperto a un nuovo modo di pensare al management, in grado di trasmettere non solo informazioni e nozioni tecniche, ma anche una visione del lavoro manageriale orientata al futuro, a dispetto di tante proposte formative in circolazione i cui docenti spesso non hanno esperienza diretta in azienda e guardano ancora il passato”.FdR Campus in Concrete Management Costo: 2mila finanziabili Posti disponibili: 40 Durata: sei mesi – 180 ore Sede: percorso itinerante con tappe in differenti imprese e location delle regioni del centro Italia Data inizio e fine: novembre 2012 – maggio 2013Informazioni e iscrizioni: fdrcampus@fiordirisorse.eu