Economia

Cariparma. Specialisti e neolaureati da inserire in stage

martedì 9 agosto 2016
Cariparma, la banca che fa parte del gruppo Credit Agricole, è costantemente alla ricerca di collaboratori da inserire nel proprio organico. In questo momento le posizioni aperte riguardano profili di specialisti e neolaureati da inserire in stage. In particolare:Gestore premium per la sede di ModenaQuesta figura si occupa di garantire il conseguimento degli obiettivi economici e di qualità del servizio relativi alla clientela del proprio portafoglio, assicurando un elevato livello di personalizzazione del rapporto banca-cliente. È richiesta esperienza nel ruolo di gestore premium/affluent o di responsabile di filiale con portafoglio premium/affluent di almeno tre anni. Servono inoltre ottima conoscenza del territorio e del contesto di riferimento, elevate capacità organizzative e di problem solving, spiccate attitudini commerciali e propensione allo sviluppo di nuova clientela, standing e approccio adeguati.Stage direzione territoriale ModenaSi tratta di un’opportunità d’inserimento all’interno della Direzione Territoriale Emilia, con le seguenti mansioni: gestione e analisi degli avanzamenti commerciali; condivisione e preparazione di presentazioni in power point; acquisizione di informazioni/dati tramite collaborazione con i colleghi delle filiali; supporto ai colleghi di direzione e della rete commerciale. Ai candidati si richiede una laurea specialistica o magistrale in Economia (preferibilmente Economia e commercio), oppure una laurea in Marketing.    Cash management sales specialistSi occupa di:    – Definire le adeguate e opportune piattaforme e il corretto pricing (nell’ambito della proprie competenze).    – Supportare le azioni commerciali delle Reti Distributive del Gruppo fornendo consulenza qualificata attraverso l’azione sul territorio e di conseguenza sul cliente.    – Fornire supporto per il monitoraggio dei risultati delle reti distributive del Gruppo sul comparto di competenza.Per questo ruolo servono una laurea triennale, un’esperienza nel ruolo di almeno cinque anni maturata presso primari istituti bancari. Servono inoltre buone conoscenze commerciali dell’attività aziendale con particolare riferimento mondo incassi e pagamenti (cash pooling; cash pooling internazionale; piattaforme corporate).Per candidarsi utilizzare il sito aziendale.